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Courtier/ère en Immobilier – 100%- ASAP

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Courtier/ère en Immobilier – 100%- ASAP

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Reconnue et incontournable depuis plus de 40 ans, Multi Personnel est une agence spécialisée dans la mise à disposition de personnel administratif et de cadres, temporaire et fixe, dans de nombreux secteurs économiques, tels que la banque, sociétés financières, multinationales, ONG, PME et institutions locales. Nous souhaitons recruter un/e Courtier/ère en Immobilier – 100%- ASAP

Votre mission :

  • Apporter votre expertise avec un minimum de 3 ans d’expérience professionnelle en Suisse, garantissant une parfaite maîtrise du contexte local et des exigences du marché suisse.
  • Travailler avec détermination pour atteindre et dépasser les objectifs fixés tout en maintenant un haut niveau de performance dans toutes vos tâches quotidiennes.
  • Prospecter activement
  • Estimer les biens immobiliers avec précision et pertinence.
  • Développer et gérer un portefeuille de mandat.

Maintenant si on parlait de vous?

  • Idéalement titulaire d’une formation en immobilier et/ou doté(e) d’une expérience en immobilier, courtage ou vente.
  • Doté(e) d’un fort tempérament commercial et d’une réelle culture du résultat.
  • Orienté(e) performance, autonome et persévérant(e).
  • À l’aise avec les défis et le travail basé sur des objectifs ambitieux.
  • Reconnu(e) pour votre excellent sens de la négociation et votre aisance relationnelle.
  • Capable de gérer votre activité de manière proactive, structurée et efficace.
  • Animé(e) par un esprit entrepreneurial et une réelle envie de vous dépasser au quotidien.

Ton interlocuteur/trice :

Ton contact pour ce poste est Elodie. Avec plus de 15 ans d’expérience dans le domaine du recrutement, il/elle saura t’accompagner, te conseiller et t’apporter la réponse à toutes tes questions concernant le poste. Ce job ne correspond pas tout à fait à ce que tu cherches mais nos valeurs te parlent ? N’hésite pas à nous adresser ta candidature spontanée ! Nous ne répondrons qu’aux candidatures dont le profil correspond au descriptif demandé.

Lieu de travail

Lausanne

Type d'offre

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Emplois pouvant vous correspondre

Spécialiste OST Fonds fr-ang

Plein temps, Temporaire

Genève
Reconnue et incontournable depuis plus de 40 ans, Multi Personnel est une agence spécialisée dans la mise à disposition de personnel administratif et de cadres, temporaire et fixe, dans de nombreux secteurs économiques, tels que la banque, sociétés financières, multinationales, ONG, PME et institutions locales. Nous souhaitons recruter un/e {{title_job}} pour une mission de 6 mois au sein de l'équipe Corporate Actions Fonds.
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Comptable fr-ang – URGENT

Plein temps, Temporaire

Genève
Reconnue et incontournable depuis plus de 40 ans, Multi Personnel est une agence spécialisée dans la mise à disposition de personnel administratif et de cadres, temporaire et fixe, dans de nombreux secteurs économiques, tels que la banque, sociétés financières, multinationales, ONG, PME et institutions locales. Nous souhaitons recruter un/e {{title_job}} pour un mission de renfort de 4 mois au sein d'une ONG de la place.
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Compliance Officer Fr-Ang

Plein temps, Temporaire

Genève
Reconnue et incontournable depuis plus de 40 ans, Multi Personnel est une agence spécialisée dans la mise à disposition de personnel administratif et de cadres, temporaire et fixe, dans de nombreux secteurs économiques, tels que la banque, sociétés financières, multinationales, ONG, PME et institutions locales. Nous souhaitons recruter un/e {{title_job}} Compliance Officer pour un CDD de 1 an.
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    Votre contact dédié

    Elodie Savary

    021 321 19 13

    Multi Lausanne
    Rue St-Pierre 4
    1003 Lausanne

    Notre promesse aux candidats

    Préambule

    Nous prenons le temps de vous comprendre.

    • Votre parcours
    • Vos compétences
    • Vos contraintes
    • Vos envies
    Evaluation

    Sur la base de notre connaissance de l’entreprise ainsi que des profils, nos évaluons l’adéquation des deux. Nous sélectionnons avec soin les candidats qui, évidemment, répondent aux exigences du poste, mais aussi, dont le poste répond à leurs aspirations.

    Nous présentons une petite sélection de candidats à l’employeur potentiel en mettant en lumière leurs qualités. Vous en ferez peut-être partie.

    Suivi

    Nous suivons le dossier sur les trois premiers mois :

    • Nous restons en contact régulier avec vous, le candidat, l’employeur et potentiellement votre responsable direct
    • En cas de problème, nous sommes toujours disponibles pour vous.
      En savoir plus

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